Manche Menschen verhalten sich einfach merkwürdig. Da gibt es welche, die achten auf jedes kleine Detail. Sie lassen keine Fehler zu und lieben Regeln. Gleichzeitig sind sie auch diejenigen, die dafür sorgen, dass Dinge richtig gemacht und Zusagen akribisch eingehalten werden. Sie können Probleme
Manche Menschen verhalten sich einfach merkwürdig. Da gibt es welche, die sich selten trauen Ihre Meinung zu sagen, die Entscheidungen vermeiden und sich lieber anpassen, als aufzufallen. Gleichzeitig sind das die Menschen, die immer ein offenes Ohr haben, die sich bestens in anderen einfühlen können
Negatives Feedback tut immer erst mal weh. Ich kenne kaum jemanden, der das nicht so empfindet. Trotzdem ist es oft wichtiger und nützlicher als positives Feedback. Hier ein paar Tipps mit denen Du Feedback innerlich und äusserlich professionell annehmen kannst.
Hier nun der dritte Teil der DISG-Serie: Der initiative Typ. Manche Menschen verhalten sich einfach merkwürdig. Da gibt es welche, die quatschen ständig dazwischen, kommen zu spät und halten selten, was sie versprechen. Gleichzeitig sorgen sie für gute Laune, sind kreative Multitalente und stecken voller
Manche Menschen verhalten sich einfach merkwürdig. Da gibt es welche, die sich über jeden Mist aufregen, scheinbar niemanden für voll nehmen und einfach viel zu selbstbewusst sind. Gleichzeitig sind das genau diejenigen, die mutig vorangehen, Ziele verfolgen und erreichen und richtig was bewegen können. Sie
In Zukunft werde ich hier ab und zu eine Geschichte aus meinen Coachings veröffentlichen. Natürlich ganz anonym. Ich möchte damit zeigen, welche Themen man so bearbeiten kann und wie Logosynthese wirkt. Im ersten Beitrag geht es um ein unglückliches Gesicht, dass höchste Wut verursacht.
In früheren Videos habe ich ja schon von Toleranz in der Partnerschaft und Verständnis im Umgang mit anderen gesprochen. Aber, ganz ehrlich, manchmal ist das gar nicht so einfach. Manche Menschen verhalten sich einfach merkwürdig. Da hilft es, Menschen besser einschätzen zu können. In diesem
"Nicht gescholten ist schon genug gelobt." Dieser Spruch sagt eine Menge über die Anerkennungskultur im deutschsprachigen Raum. Leider ist das in Beziehungen nicht anders. Dabei tun Lob und Anerkennung so gut und helfen auch, sich selbst besser zu verstehen. In diesem Videotipp sage ich dir,
Mehr und besser miteinander reden - das sind die Schlüssel zu einer guten Beziehung. Doch wie geht das am besten, zum Beispiel, wenn dich etwas wirklich nervt? In diesem Video gibt es konkrete Tipps, wie du Feedback so geben kannst, dass sich hinterher auch wirklich
Wünscht du dir mehr Zuneigung von deinem Beziehungspartner? Ich habe ein ganz einfaches Rezept, wie du diese bekommen kannst. Ich habe es selbst ausprobiert und es hat funktioniert. Hier ist mein Video dazu.